2023年，杭州研究院黨委堅持以習(xí)近平新時代中國特色社會主義思想為指導(dǎo)，以學(xué)習(xí)宣傳貫徹黨的二十大精神為主線，圍繞促進杭州研究院高質(zhì)量發(fā)展目標，在搶抓機遇中乘勢而上，在攻堅克難中砥礪前行，在從嚴治黨中凝心聚力，涌現(xiàn)出了一批先進的集體和個人。
為營造崇尚先進、學(xué)習(xí)先進、爭當先進的良好氛圍和環(huán)境，我們結(jié)合杭州研究院2023年度先進集體和先進個人事跡，開設(shè)“奮勇爭先·奮進榜樣”專欄進行分期推送，引導(dǎo)和激勵更多的干部職工勤奮工作，開拓創(chuàng)新，再創(chuàng)佳績。
本期介紹的是2023年度優(yōu)秀共產(chǎn)黨員。
礦山院黨支部·徐細波
徐細波，男，高級工程師，1981年出生，2008年加入中國共產(chǎn)黨，2004年7月入職杭州研究院礦山環(huán)保院，一直從事煤礦礦井水、生活污水、市政污水及工業(yè)廢水的設(shè)計、咨詢、工程及科研等工作。徐細波同志政治信仰堅定，工作責(zé)任心強，銳意進取，務(wù)實創(chuàng)新，先后主持、參與完成水處理工程60余項，完成科研項目18項，獲市級科技進步獎1項，省部級科技成果獎3項，中國煤炭科工集團科技成果獎3項，發(fā)表論文12篇，授權(quán)實用新型專利2項。他以身作則、嚴于律己，積極發(fā)揮橋梁紐帶作用，密切聯(lián)系群眾，熱情為職工群眾服務(wù)，多次被評為杭州研究院“優(yōu)秀共產(chǎn)黨員”“先進工作者”。
礦山院黨支部·洪飛
洪飛，男，高級工程師，1984年出生，2006年加入中國共產(chǎn)黨，2011年入職杭州研究院礦山環(huán)保院，一直從事環(huán)保業(yè)務(wù)電氣與自控專業(yè)的設(shè)計和研究工作。洪飛同志作為支部委員，政治信念堅定，理論學(xué)習(xí)扎實，服從組織安排。同時，在平時的工作中，該同志也發(fā)揮著一名黨員的先鋒模范作用。2023年累計出差170余天，節(jié)假日加班習(xí)以為常，早上6點、深夜12點航班來回項目現(xiàn)場也是司空見慣，帶頭與同事長期堅持在項目一線工作，積極與客戶深入對接，現(xiàn)場調(diào)研等。另一方面，積極探索智能化業(yè)務(wù)、研發(fā)智能化裝備、主持編寫智能化方案，努力實現(xiàn)部門業(yè)務(wù)的拓展和技術(shù)研究的應(yīng)用。
礦山院黨支部·許翠華
許翠華，女，工程師，1988年出生，2008年加入中國共產(chǎn)黨，2013年7月進入杭州研究院工作，2013年7月至2020年10月就職于環(huán)評三所，從事環(huán)境影響評價工作；2020年11月至今就職于礦山環(huán)保院，主要從事投標、可研、內(nèi)勤及部門內(nèi)其他事務(wù)。2013年7月以來累計完成環(huán)境影響評價工作300余項，投標項目百余項、可行性研究報告6項、方案5項、課題2項。投標事務(wù)時間緊、任務(wù)重、壓力大，許翠華同志多次工作到凌晨2點以后，頂著巨大的壓力完成工作，獲得了領(lǐng)導(dǎo)、同事的高度認可。同時能夠積極解決同事們提出的各種問題，做到小事立馬解決，大事上報領(lǐng)導(dǎo)盡快解決，堅決執(zhí)行黨員先鋒模范帶頭作用。
電子院黨支部·栗莉
栗莉，女，工程師，1982年出生，2005年12月加入中國共產(chǎn)黨，2008年入職杭州研究院，現(xiàn)任電子院黨支部宣傳委員。栗莉同志在平凡的工作崗位上，始終如一，盡職盡責(zé)，深入細致，認真對待各項工作，改進工作方法。入職以來，參與各類工程項目投標、采購、資料編制百余項，擔任項目經(jīng)理5項。作為電子院黨支部的宣傳委員，她不斷學(xué)習(xí)，努力提高宣傳工作水平。2023年組織支部各類學(xué)習(xí)、主題黨日活動十余次；參加公司黨委演講比賽一次并獲三等獎。在做好自己本職工作的同時，她勇于承擔別人不愿做的工作，是同事們心中不可或缺的“安全感”。多次被評為杭州研究院“優(yōu)秀黨員”、“先進工作者”。
環(huán)工五院黨支部·杜海波
杜海波，男，中級經(jīng)濟師，1982年出生，2022年加入中國共產(chǎn)黨，2023年7月任職杭州研究院營銷中心（經(jīng)營管理部）總經(jīng)理，負責(zé)組建營銷中心，進行院級層面營銷體系建設(shè)。半年累計出差116天，參與走訪交流35次，帶領(lǐng)部門牽頭及參與項目26個，組織參與展會4次。杜海波同志在杭州研究院提級管理的關(guān)鍵時期，在集團公司“1245”總體發(fā)展思路指引下，堅定一體化營銷思路，不畏艱難切實參與到杭州研究院經(jīng)營工作轉(zhuǎn)變過程中，外拓市場、內(nèi)強管理，以“真抓實干馬上就辦”的工作作風(fēng)使杭州研究院院級營銷體系建設(shè)初見成效。
